Что делать работнику, если отпуск попал на праздничные дни?

Что делать работнику, если отпуск попал на праздничные дни?

По информации Минтруда, в мае 2024 года россияне будут отдыхать четыре дня — в честь Первомая и четыре — в честь Дня Победы. Из-за этого в этом месяце финансово невыгодно брать отпуск из-за малого количества рабочих дней и их дороговизны. Однако, в этом случае можно увеличить продолжительность отпуска.

Согласно Трудовому кодексу, отпуск, который пришелся на праздничные дни, может быть увеличен на количество этих
дней. Это касается новогодних каникул, майских праздников, 8 марта и 23 февраля, а также Дня России и Дня народного единства.