Уважаемые работодатели!

В целях стимулирования граждан к прохождению вакцинации от новой коронавирусной инфекции COVID-19 рекомендуем вам ознакомиться с новой актуализированной версией макета коллективного договора, разработанной и согласованной сторонами социального партнерства в Тюменской области.
В главы «Оплата труда» и «Социальные льготы и гарантии» актуализированной версии коллективного договора внесены следующие изменения с указанием одной или нескольких мер на выбор работодателя:
«Работники организации, привившиеся от новой коронавирусной инфекции COVID-19, имеют право на:
- освобождение от работы в день вакцинации с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка и в день, следующий за днем вакцинации;
- дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью один рабочий день в удобное для них время;
- премирование в размере _____».
Опрос на сайте департамента труда.


Сипатилова Марьяна,
ведущий специалист отдела организационной работы
и информационного обеспечения управления по развитию трудового потенциала
Департамента труда и занятости населения Тюменской области